Entdecke queerfreundliche Unternehmen und Organisationen, die sich als offene Arbeitgebende positionieren. Unsere PRIDE Champions erfüllen höchste Standards in Sachen LGBTIQ+ Diversity und tragen stolz unser LGBTIQ+ Arbeitgebendensiegel. Diese engagierten Arbeitgeber setzen sich aktiv für Chancengleichheit und die Wertschätzung von LGBTIQ+ am Arbeitsplatz ein.
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Das PRIDE Champion Siegel für Arbeitgebende ist die auf dem Audit basierende Zertifizierung von Unternehmen und ihrem LGBTIQ+ Diversity Management. Nach Abschluss des Auditierungsverfahrens erhalten Unternehmen und Organisationen, die mindestens 60% der möglichen Gesamtpunktzahl im Fragebogen erzielt haben, das PRIDE Champion Siegel. Das Siegel existiert in zwei Ausführungen: in Silber für ein Ergebnis zwischen 60 - 80% der möglichen Gesamtpunktzahl und in Gold für ein Ergebnis zwischen 80 - 100%.
Diese Arbeitgebenden tragen zwar kein Pride Champion Siegel, streben aber dennoch danach, Respekt und Wertschätzung für LGBTIQ+ zu fördern.
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Proudr ist ein Projekt der UHLALA Group. Seit 2009 unterstützen, fördern und verbinden wir LGBTIQ+ Menschen in ihren Karrieren und bringen sie mit Unternehmen und Organisationen zusammen, die ihre LGBTIQ+ Mitarbeitenden schätzen.