Wer heute sichtbar ist, gewinnt morgen die besten Talente


WER HEUTE SICHTBAR IST, GEWINNT MORGEN DIE BESTEN TALENTE

Wer heute sichtbar ist, gewinnt morgen die besten Talente


Karrieren queer denken. Employer Branding neu definieren. Proudr Partner:in werden


Queere Talente wollen Haltung.


Wir liefern die Bühne.

Mit einer Partnerschaft zeigen Sie:

Ihr Unternehmen steht für Sichtbarkeit, Zugehörigkeit und Veränderung.

Die Tools dafür liefern wir:

Jobplattform. Events. Coaching. Community. Reichweite

Supporter Partnership
 Ein starkes Zeichen für Vielfalt.

Als offizielle:r Proudr Supporter:in zeigen Sie, dass queere Sichtbarkeit für Sie kein Trend, sondern Teil Ihrer Kultur ist.

Sie erhalten das Proudr-Logo zur Nutzung und werden als Partner:in auf unseren Kanälen sichtbar gemacht.
VISIBILITY PARTNERSHIP
Zeigen, wofür Sie stehen.

Die Visibility Partnerschaft bringt Ihr Unternehmen sichtbar in die queere Community, durch ein starkes Profil, authentische Inhalte und Reichweite auf allen Proudr-Kanälen.

Ideal für Unternehmen, die Präsenz zeigen wollen und Haltung leben.
Recruiting PARTNERSHIP
 Die Bühne für Arbeitgeber:innen mit Haltung.

Mit der Recruiting Partnerschaft holen Sie queere Talente dort ab, wo sie wirklich sind.

Unbegrenzte Jobpostings, Social Media Pushes, Ihr Firmenprofil auf proudr.com und exklusive Inhalte machen Sie zur Anlaufstelle für LGBTIQ+ Talente.

BRING DIE COMMUNITY DIREKT ZU DIR

PROUDR LGBTIQ+ After Work Hosted by
Sie wollen nicht nur über Vielfalt sprechen – sondern sie spürbar machen?

Dann hosten Sie gemeinsam mit uns ein Proudr LGBTIQ+ After Work.

Ein Abend, der verbindet. Mit der queeren Community. Mit echten Gesprächen. Mit Haltung, die wirkt.
Ob in Ihrer Stadt, Ihrem Office oder als Special Edition.

Sie öffnen die Türen. Wir bringen die Menschen. Und gemeinsam schaffen wir Raum für Austausch, Sichtbarkeit und Pride beyond June.

Ihr Unternehmen möchte Proudr unterstützen?

Als Supporter:in von Proudr setzen Sie gemeinsam mit uns ein starkes Zeichen für Vielfalt, Inklusion und Sichtbarkeit im Berufsleben. Sie positionieren sich glaubwürdig gegenüber LGBTIQ+ Talenten – und zeigen, dass Ihr Unternehmen bereit ist, echte Veränderung mitzugestalten.


Füllen Sie einfach das Formular aus – wir melden uns mit allen Informationen und Möglichkeiten, wie Sie sich als Unternehmen engagieren können.


Proudr ist ein Projekt der UHLALA Group. Seit 2009 unterstützen, fördern und verbinden wir LGBTIQ+ Menschen in ihren Karrieren und bringen sie mit Unternehmen und Organisationen zusammen, die ihre LGBTIQ+ Mitarbeitenden schätzen.

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