PRIDE Audit und PRIDE Champion 2022
Wie LGBTIQ+ freundlich ist Euer Unternehmen oder Eure Organisation?Das findet ihr mit unserem PRIDE Audit 2022 heraus.

Wie LGBTIQ+ freundlich ist Euer Unternehmen oder Eure Organisation?

 

Das findet ihr mit unserem PRIDE Audit 2022 heraus. Über 100 Arbeitgeber nehmen jährlich am PRIDE Audit teil, um herauszufinden, wo sie im Bereich LGBTIQ+ Diversity stehen. Das Online-Audit besteht aus 75 Fragen zum LGBTIQ+ Diversity Management Eures Arbeitgebers. Dabei werden die Kategorien Organisationsstruktur, HR & Recruiting, Sichtbarkeit & Kommunikation sowie rechtlicher Rahmen und Regelungen analysiert.

 

Vorteile einer Teilnahme:

 

  • Ergebnis spiegelt Ist-Zustand des LGBTIQ+ Diversity Managements wider
  • Potentiale werden aufgedeckt
  • Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Weiterentwicklung
  • Individuelles Feedbackgespräch
  • Optional: Benchmark-Report und Mitarbeitendenbefragung

 

Das Audit wird jährlich durch unseren Beirat von 19 renommierten LGBTIQ+ Expert:innen geprüft und gemeinsam weiterentwickelt. Daher werden jedes Jahr die Fragen des Audits im Vergleich zum Vorjahr angepasst und erweitert und eine Teilnahme lohnt sich auch für Arbeitgeber, die bereits mitgemacht haben.

Das Audit steht großen und mittelgroßen Unternehmen, sowie seit diesem Jahr auch kleinen Unternehmen und öffentlichen Institutionen zur Verfügung.

 

Im letzten Jahr haben unter anderem folgende Unternehmen teilgenommen:



Lasst Euer Unternehmen als LGBTIQ+ freundlichen Arbeitgeber zertifizieren

 

Zeigt mit dem LGBTIQ+ Arbeitgebersiegel PRIDE Champion gegenüber Mitarbeitenden, Bewerber:innen und Kunden:innen, dass in Eurem Unternehmen LGBTIQ+ Inklusion und Diversität gelebt wird. Da das Siegel erst nach strenger Prüfung durch unsere Diversity Consultants und dem Einreichen von Nachweisen vergeben wird, ist es für die LGBTIQ+ Community ein starker Indikator für Chancengerechtigkeit und gelebte Wertschätzungin den ausgezeichneten Unternehmen und Organisationen.

 

Das Siegel vergeben wir ab Erreichen folgender Punktzahl im PRIDE Audit:

  • Erreicht Euer Unternehmen im PRIDE Audit 60% oder mehr der Gesamtpunktzahl, kann das Ergebnis durch unser PRIDE Champion Siegel in Silber zertifiziert werden lassen. 
  • Erreicht Euer Unternehmen ein hervorragendes Ergebnis ab 80% der Gesamtpunktzahl kann es mit einer Zertifizierung durch das PRIDE Champion Siegel in Gold gewürdigt werden! 

 

Euer Unternehmen ist Siegelträger des PRIDE Champion 2021? Dann erhaltet ihr einen Rabatt von 10% für Eure Rezertifizierung!

 

Mehr Informationen könnt ihr hier anfordern.

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Proudr ist ein Projekt der UHLALA Group. Seit 2009 unterstützen, fördern und verbinden wir LGBTIQ+ Menschen in ihren Karrieren und bringen sie mit Unternehmen und Organisationen zusammen, die ihre LGBTIQ+ Mitarbeitenden schätzen.

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