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„Wir haben eine Plattform, die wir nutzen wollen“ – über Diversität, Nachhaltigkeit und Verantwortung mit OMR
Wie erreichen wir mehr Gerechtigkeit in der Arbeitswelt - für die LGBTIQ+ Community und darüber hinaus? Und was hat Nachhaltigkeit eigentlich damit zu tun? Für dieses Interview mit Proudr Partner:in und Digital Marketing Expert:in OMR durften wir diesen Fragen und mehr auf den Grund gehen. Um so viele Einblicke wie möglich zu bekommen, sprachen wir gleich mit drei Gesichtern aus dem Team: Geschäftsführerin Isabelle Gardt, Dominique Breuer, Sustainability Manager, und Kaya Kruse, Senior Manager Talent Attraction & Recruiting.
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MoNATLICH • 18-22 UHR • KÖLN, MÜNCHEN, HAMBURG, DÜSSELDORF, FRANKFURT, BERLIN, STUTTGART, LEIPZIG, WiEN
Bei den Proudr After Works geht es darum, in entspannter Atmosphäre andere LGBTIQ+ Menschen und Straight Allies kennenzulernen, sich gegenseitig zu empowern und zu vernetzen. Kommt vorbei und lernt neue Freund:innen, Kolleg:innen und Peers kennen.
15.05.2024 • MÜNCHEN
Unsere Partner:innen Holiday Extras laden euch ein, in entspannter Atmosphäre andere LGBTIQ+ Menschen und Straight Allies kennenzulernen, sich gegenseitig zu empowern und zu vernetzen. Kommt vorbei und lernt neue Freund:innen, Kolleg:innen und Peers kennen.
13.09.2024 • 10-18UHR • BERLIN
Gemeinsam mit Unternehmensvertreter:innen, Diversity Expert:innen und Community Mitgliedern möchten wir bei der #UNPINKED Lösungsansätze erarbeiten, um den Herausforderungen im Bereich Diversity, Equity und Inclusion entgegenzutreten.
#UNPINKED
Für Proudr Partner:innen
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LGBTIQ+ Karrierenetzwerke by Proudr
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Proudr ist ein Projekt der UHLALA Group. Seit 2009 unterstützen, fördern und verbinden wir LGBTIQ+ Menschen in ihren Karrieren und bringen sie mit Unternehmen und Organisationen zusammen, die ihre LGBTIQ+ Mitarbeitenden schätzen.